Профориентация
Почему важно работать над своей профессиональной ориентацией?
У понятия «профориентация» есть 2 аспекта — «информирование» и «самоопределение». Их часто путают.
Информирование носит больше рекламный смысл. Это похоже на навигацию от работодателей в мире профессий и карьеры.
Профессиональное самоопределение шире — это когда человек самостоятельно выбирает будущую деятельность. Без работы над собой здесь не обойтись.
Сегодня профориентация - это важная частью жизни вне зависимости от возраста. Даже после того как молодой человек вроде бы выбрал профессию и поступил в техникум или вуз, происходит процесс переосмысления - поиск места и формата работы. Например, врач может состоятся в абсолютно разных видах деятельности: от врача поликлинической службы до общественного лидера или волонтера.
Каждая профессия многогранна, а разделение труда разрастается с углублением технологического прогресса. Вертикальная и горизонтальная «ротация» потенциальных профессиональных устремлений обычно происходит после знакомства с профессией. На определенном этапе приходит понимание, что профессия выбрана неверно, или есть более предпочтительный набор профессий. Конечно, время потраченное на обучение не вернуть и этот факт вызывает серьезные переживания.
Переосмысление происходит все чаще, и такое ощущение, что это связано с темпами технологического прогресса. Сегодня уже практически никто не может абстрагироваться и вынужден переобучаться или менять вид, формат деятельности. Даже профориентация людей серебряного возраста уже неизбежный процесс и большой челлендж для системы образования и экономики вцелом.
О чем же мечтает сейчас молодое продвинутое поколение? Чтобы работа была хобби, которое удовлетворяет максимальное количество жизненных потребностей и соответствует актуальным ценностям. Но не всегда возможно прийти к этому легкой дорогой!
Как могут помочь кейс-чемпионаты в профориентации?
Кейс-чемпионаты движения «Профессионалы будущего» всегда представляют своим участникам самые актуальные темы и погружение в профессиональную ситуацию.
По мнению экспертов участие в кейс-чемпионате позволяет получит опыт эквивалентный 2-3 месяца работы на реальном предприятии. Но в рамках чемпионата не требуется отрываться от обучения или других занятий. Здесь можно попробовать себя в разных отраслях, «оказаться» на разных предприятиях или познакомиться с корпоративной культурой разных компаний. Чем раньше вы получите такой опыт, тем вернее сможете сделать профессиональный выбор!